Швейцарските синдикати се боят от дъмпинг при притока на работници от България и Румъния

Както отбелязва вестник Санкт Галер Тагблат - позицията на синдикатите изглежда по следния начин: отваряне - да, но при условието за запазване на швейцарските заплати и условия на труд. Ако предстои разширяване - подобно на това с България и Румъния - именно тази е възможността за въвеждането на допълнителни подобрения за не твърде стриктните мерки. От гледна точка на досегашните реакции на швейцарското население по темите, засягащи Европа, синдикатите в страната си дават много точна сметка за значението си и оказват съответния натиск. Тъй като

със сигурност ще бъде обявен и референдум срещу разширяването на свободата на движение.

През есента швейцарският синдикален съюз постави две условия за даването на подкрепа за държавния европейски курс: от една страна да се затегнат мерките за гарантиране на нивата на заплащането. От друга - за намирането на решение в спора между строителния бранш и неговите работници. Междувременно в този спор бе постигнато споразумение и новият тарифен договор само предстои да бъде ратифициран от синдикалните дружества.

Що се отнася до мерките при заплащането, обаче, исканията са останали непроменени.

Основното в тях - броят на осъществяваните проверки спрямо работодателите да се удвои като достигне 20 хиляди годишно. Заедно с проверките на организациите на Европейския съюз, които изпращат свои представители на работа в Швейцария, това прави 31 хиляди годишно. Основанията, както ги определя главният икономист на синдикалния съюз Даниел Лампар, са в това, че предстои значително нарастване на броя на чуждестранните работници, които ще бъдат ангажирани от швейцарски работодатели. Така например миналата година предоставените на граждани на Европейския съюз работни места /макар и временно - за срок от 3 или шест месеца/ са достигнали 150 хиляди. И докато в тези случаи на проверка за нивата на заплащането са били подложени 50 процента от организациите, при самите швейцарски работодатели контролът все още е съвсем ограничен.

"Швейцапрските работодатели не очакват да бъдат контролирани по-често от веднъж на 50 години"

казва Лампар. Синдикалният съюз настоява и за увеличаване на глобите при откриването на дъмпингово заплащане. Вместо само да получават предупреждения, в бъдеще кантоните ще бъдат задължени да плащат глоби - това е искането на синдикатите.