Kako spriječiti korupciju u vlastitim redovima?

Novac je služio su za potkupljivanje političara i državnih službenika širom svijeta kako bi se osigurali ugovori za firmu. Predsjednik upravnog odbora i sef koncerna morali su podnijeti ostavke, a protiv Siemensa se vode istražni postupci ne samo u Njemačkoj već i u SAD. U nastojanju da popravi image i doista okrene novu stranicu u borbi protiv korupcije, novo rukovodstvo koncerna povlaći nove poteze.

Novi šef koncerna, Peter Löscher je na to funkciji samo stotinu dana, ali novom personalnom odlukom uspjelo mu je iznenaditi sve promatrače: u koncernu će biti uspostavljeno novo mjesto člana upravnog odbora zaduženog za pravna pitanja i poštivanje propisa. To će biti Peter Solmssen, 52-godišnji Amerikanac, a osnovni zadatak će mu biti da spriječi podmićivanje pri pronalaženju mušterija i novih ugovora. Profesor manuel Theisen, koji se specijalizirao za pitanja poštenog poslovanja pozdravlja ovaj korak:

"Simensu je uspio značajan potez - koliko uspješan, to će se tek vidjeti. S obzirom na aktuelne događaje, ova funkcija pomalo dobija značaj glavnog kontrolora unutar vlastitih redova."

Solmssen je donedavno bio na jednoj od vodećih funkcija Siemensovog glavnog konkurenta, američke kompanije General Electric, jednako kao i njegov šef Löscher. Namjeru da se ozbiljno bori protiv korupcije Löscher je najavio već prilikom svog prvog javnog nastupa, početkom jula u Berlinu:

"Ja sam oduvijek naglašavao da je praksa poštivanja propisa maraton, a ne sprint, i da je važno da se kultura vjernosti zakonima i pravilima proširi po čitavom koncernu, širom svijeta, od vrha do dna i od dna do vrha."

Raniji manager zadužen za Compliance - dakle poštivanje propisa - bio je advokat iz Stuttgarta Daniel Noa. On je, međutim, otpušten već nakon pola godine, jer se nije uklapao u timski rad Siemensa. Dovođenje novih stručnjaka izvana promatrači ocjenjuju pozitivno. Manuel Theisen smatra da je to i signal američkom pravosuđu:

"Sada više nitko u upravnom savjetu neće moći reći da nije bio informiran. Sada odgovorni manager i sam sjedi tu, i obavezan je svoje kolege stalno informirati."