Η δουλειά βλάπτει σοβαρά την ...υγεία

Ο πρόεδρος της Ένωσης Γερμανών Ψυχοθεραπευτών Ράινερ Ρίχτερ διαπιστώνει ότι ο στιγματισμός της κατάθλιψης υποχωρεί, αλλά δεν έχει εξαλειφθεί. «Οδηγεί περισσότερους να το αποδέχονται πλέον όταν ο ψυχοθεραπευτής ή ο γιατρός τους λέει ότι έχουν κατάθλιψη. Έχουν βελτιωθεί και οι ικανότητες των γιατρών στη διάγνωση ψυχασθενειών. Έχουμε όμως σαφή δείγματα ότι τα κρούσματα των ψυχικά ασθενών έχουν αυξηθεί εξαιτίας των συνθηκών στο χώρο της εργασίας κυρίως στους τομείς της παροχής υπηρεσιών".

Στο μεταξύ το 11% των απουσιών από την εργασία οφείλονται σε ψυχικές ασθένειες. Και για αυτές η δικαιολογημένη ιατρικά απουσία έχει μεγαλύτερη διάρκεια κατά μέσο όρο περίπου τρεις εβδομάδες με σημαντικό κόστος. "Μόνο για την κατάθλιψη δίνουμε περίπου 4,3 δις ευρώ το χρόνο για θεραπεία ασθενών. Και σε αυτά δεν συμπεριλαμβάνεται το κόστος από τη θέση εργασίας. Υπολογίζεται ότι σε κάθε καταθλιπτικό αναλογούν 4.000 ευρώ το χρόνο. Πρόκειται για τεράστια ποσά χωρίς καν να υπολογιστούν οι οικονομικές ζημιές από την περιορισμένη απόδοση στην εργασία".

Η «αλλοτρίωση» στον τομέα των υπηρεσιών

Ο Ράινερ Ρίχτερ ανατρέχει στην έννοια της "αλλοτρίωσης" που ανέπτυξε ο Καρλ Μαρξ και τονίζει ότι τη χρειαζόμαστε για να μπορέσουμε να ερμηνεύσουμε και να αντιμετωπίσουμε τα σημερινά φαινόμενα. Διότι αν με τη βιομηχανική παραγωγή ο άνθρωπος χάνει τη φυσική του σχέση με το τελικό προϊόν που παράγεται, η απώλεια αυτή στους τομείς της παροχής υπηρεσιών εντείνεται ακόμα περισσότερο. Για αυτό λοιπόν ο Ρίχτερ ζητά μεγαλύτερη συμμετοχή των εργαζομένων και ενίσχυση της δημιουργικότητας. "Δεν είναι ουτοπικό", λέει. Και στη βιομηχανική παραγωγική διαδικασία έχουμε αλλάξει πάρα πολλά, όταν πλέον συνειδητοποιήσαμε ότι υπάρχουν πράγματα που προκαλούν ασθένειες, που επιβαρύνουν τους ανθρώπους. Γιατί δεν μπορούμε να κάνουμε το ίδιο και στην παροχή υπηρεσιών και σε άλλους τομείς, όταν μάλιστα το κόστος που έχουμε είναι τόσο μεγάλο; Είμαι αισιόδοξος ότι μπορεί να γίνει", τονίζει ο πρόεδρος της Ένωσης Γερμανών Ψυχοθεραπευτών.

Η αλλαγές που θέλει ο κ. Ρίχτερ και η αναμόρφωση του κόσμου της εργασίας θα πάρουν αρκετό χρόνο. Μέχρι τότε συνιστά στους εργαζόμενους να παρακολουθήσουν τα ειδικά σεμινάρια προ προσφέρονται για να γίνουν πιο ανθεκτικοί στην ψυχολογική επιβάρυνση στο χώρο της εργασίας.

Heiner Kiesel / Γιώργος Παππάς

Υπεύθ. σύνταξης: Κώστας Συμεωνίδης