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Concepte

Le DW-CFR propose ses ateliers en Allemagne et à l'étranger. Son travail repose sur trois principes fondamentaux: flexibilité, orientation en fonction des besoins et formation participative.

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Image : DW

Flexibilité, c’est le facteur clé de chaque formation efficace. Du fait des grandes modifications de fond sur les marchés globaux des médias, le DW-CFR a sans cesse étendu et modifié son offre d’ateliers. Désirant toujours anticiper les évolutions futures et réagir aux défis présents, de nouvelles conceptions et de nouvelles priorités sont nées. Notre offre actuelle d’ateliers est aussi évolutif et peut à tout moment être adaptée aux nouvelles exigences.

Le DW-CFR sait que la formation ne peut être efficace que si elle est orientée vers les besoins des participants. Nous nous efforçons d’adapter le plus possible nos ateliers aux souhaits et propositions de nos organisations partenaires. Les projets de formation peuvent être élaborés sur mesure pour des groupes ciblés particuliers ou des thèmes particuliers. Même des demandes très ciblées peuvent être pris en compte après entretien. Plus les exigences sont précises, plus les chances de réalisation sont grandes.

Une autre clé de l’efficacité du DW-CFR Radio est le mode participatif de ses méthodes de formation. Nous ne croyons pas à une instruction formelle ; les longs discours théoriques n’ont pas leur place dans nos ateliers. Les thèmes sont développés dans des discussions, en travail de groupe ou en jeux de rôles avec les participants. Ce qui nécessite une interaction permanente et une disposition de tout un chacun dans une collaboration active. Ceci est valable pour les ateliers de management comme pour les ateliers journalistiques dans lesquels le travail de production est l’aspect central.