Şi germanii muncesc mult pe bani puţini

"Am lucrat aproape zece ani ca şef de proiect într-o agenţie care organiza evenimente", povesteşte Sasha. Apoi şi-a dat demisia pentru a căuta o nouă provocare. Mare greşeală! "Problema a fost că, atunci când am luat decizia, nu se întrezărea criza economică mondială. Momentan problema este că în marketing şi organizări de evenimente bugetele au fost reduse, respectiv faptul că pe piaţă sunt mulţi profesionişti gata să-şi ofere serviciile", adaugă el.

Până una-alta, Sasha îşi câştigă existenţa muncind ca barman într-un local din oraşul Köln pe un salariu de doar câţiva euro pe oră. Cât câştigă nu vrea să spună, dar ţine să precizeze că nu-şi permite mai nimic în afară de casă şi masă. "În prezent încă mai trăiesc din vechea agoniseală, pentru că am avut posibilitatea să economisesc mult în ultimii zece ani. Deci mă mai folosesc şi de banii de acolo. În rest... am renunţat la vacanţă, iar dacă vreau să-mi fac vreun moft trebuie să calculez bine înainte. În ziua de azi nu-mi mai permite orice."

În ciuda venitului lunar modest, Sasha nu se numără printre angajaţii necalificaţi sau cei cu o slabă calificare. "Am o diplomă ca organizator de evenimente, eliberată de Camera de Comerţ şi Industrie, am absolvit o facultate particulară, iar acum fac cursuri de marketing tot la Camera de Comerţ şi Industrie."

Tânărul este un caz tipic pentru perioada pe care o traversăm, afirmă Claudia Weinkopf, profesor la Universitatea Duisburg-Essen. "80% din angajaţii încadraţi în sectoarele cu cel mai scăzut nivel de salarizare au o calificare profesională foarte bună sau chiar studii superioare. În general tocmai persoanele cu şcoală care şi-au pierdut locurile de muncă şi nu mai găsesc nimic adecvat sunt dispuse să muncească pe bani mai puţini."

Mulţi nu vor să trăiască din mila statului. De aceea acceptă şi posturi prost plătite în localuri, magazine de discount, frizerii sau firme de securitate.Tendinţa este ascendentă, mai spune Claudia Weinkopf: "Am constatat că nu numai numărul angajaţilor pe salarii mici a crescut, ci şi numărul persoanelor dispuse să muncească pe extrem de puţini bani, pe sume de doar patru-cinci-şase euro pe oră."

Motivele care au dus la scăderea nivelului de salarizare sunt multe. În context, de amintit că din ce în ce mai puţine întreprinderi şi firme lucrează pe baza unui contract colectiv pe ramură. Claudia Weinkopf susţine că introducerea salariilor minime pe sectoare este necesară, dar... "Întrebarea spinoasă este dacă se pot menţine preţurile scăzute din supermarketuri sau alte sectoare de discount în condiţiile în care ar fi introduse salarii minime. Întrebaţi-vă dacă vizita la coafor sau frizerie va mai costa în continuare 8 până la 10 euro."

În Germania numărul şomerilor a crescut numai în luna iulie a acestui an cu 52.000, ajungând la peste 3,4 milioane. Totuşi, luând în considerare situaţia dificilă cu care se confruntă în prezent economia germană, ministrul federal al muncii, Olaf Scholz (SPD), apreciază că noul raport privind numărul şomerilor reprezintă "o mică senzaţie".

Autori: Michael Westerhoff, Claudia Ştefan
Redactor: Robert Schwartz