1. Mergi direct la conținut
  2. Mergi direct la meniul principal
  3. Accesează direct mai multe site-uri DW

Chemnitz, oraşul pensionarilor

8 decembrie 2010

În 20 de ani, Chemnitz va deveni oraşul cu cei mai mulţi pensionari din Europa. Fiecare al treilea locuitor are peste 60 de ani. Universitatea Chemnitz se pregăteşte pentru viitoarea structură demografică a oraşului.

https://p.dw.com/p/QOw7
Imagine: dpa Zentralbild

La Institutul pentru Cercetarea Muncii din Chemnitz studenţii află, pe propria piele, ce înseamnă bătrâneţea; cum e să nu mai ai putere, să-ţi slăbească auzul sau vederea. Anja Endmann, studentă, se supune unor teste care simulează bătrâneţea; mai bine spus, cu ajutorul unor aparate, Anja poate experimenta starea fizică a unei persoane în vârstă. Rezultatele cercetărilor ajută industria să-şi adapteze producţia la nevoile acestui segment de consumatori.

"Pentru noi, oamenii sunt cei mai importanţi. Studiem efectele tehnicii asupra acestora. Senectutea ne preocupă mai ales în vederea adaptării locuinţelor, a locurilor de muncă, a produselor la acest segment de populaţie care sporeşte tot mai mult"

, spune Brigit Spanner-Ulmer, profesor la Universitatea Tehnică.

Chemnitz - pe vremea fostei RDG "Karl-Marx-Stadt" - este oraşul pensionarilor şi are toate şansele să ajungă cel mai "bătrân" oraş din Europa - reiese din statistici. Rata natalităţii e prea mică, numărul vârstnicilor prea mare.

"După Căderea Zidului, o parte relativ însemnată a populaţiei s-a mutat în alte regiuni în căutare de locuri de muncă. Între timp avem o industrie funcţională şi tehnologie modernă. Dar cei care au plecat la mijlocul anilor 90 şi s-au stabilit în altă parte au adus copii pe lume acolo"

, afirmă Katja Uhlemann - purtător de cuvânt al administraţiei oraşului.

Din nou la şcoală

Thema Altenpflege
Imagine: Elzbieta Stasik

Din fericire, în ultima perioadă, numărul tinerilor care pleacă din Chemnitz e în scădere, nivelul de trai a început să crească, iar pentru că cererea de specialişti e mare, multor pensionari li se oferă locuri de muncă.

De exemplu, la firma de componente Hi-Tech "Gemac" vârsta angajaţilor este mult mai înaintată faţă de alte firme:

"Nimeni nu-şi doreşte să fie aruncat la fier vechi. Bineînţeles că îmbătrânim, e un proces pe care nu-l putem evita, dar de-a lungul vieţii profesionale fiecare acumulează experienţă şi fiecăruia îi face bine să o poată transmite mai departe tinerelor generaţii"

, spune Günther Wolf, în vârstă de 74 de ani care, deşi pensionat de multă vreme, lucrează de două ori pe săptămână la firma "Gemac".

Universitatea din Chemnitz a fost înfiinţată în 1836. Aula n-a fost însă niciodată atât de plină ca acum. La Colegiul Tehnic, destinat numai persoanelor vârstnice, sunt înscrişi circa opt sute de pensionari-studenţi. Ideea aparţine profesorului Roland Schöne:

"Studenţii noştri spun că şcoala, înfiinţată în urmă cu 18 ani special pentru ei, îi face să se simtă mai sănătoşi, pentru că au activitate, pentru că li se oferă posibilitatea să cunoască oameni noi, să lege prietenii şi să afle multe lucruri interesante."

Autori: Volker Witting/Claudia Ştefan
Redactor: Robert Schwartz