В России вышло пособие для тех, кому грозит увольнение
26 марта 2008 г.
Вряд ли найдется в России человек, который хоть раз не побывал в ситуации, когда действует только одно правило – начальник всегда прав. И очень часто это бывает связано с увольнением. Например, Илья Строков лишился хорошего места в Citibank за то, что решил создать профсоюз. После увольнения он начал общественную деятельность и написал книгу для тех, кто, как он, остается один на один с начальством. Получился труд на 100 страниц, который эксперт интернет-магазина «Мой мир» Матвей Ленау назвал пособием по мирному урегулированию трудовых споров.
«Книга ставит своей задачей одну простую вещь: приведение отношений работодателя и работника в цивилизованное русло. Нужно, чтобы люди научились договариваться, - говорит Ленау. – На практике этим никто не занимается, потому что это никому не выгодно. Адвокаты бояться потерять клиентов, а работодатели и власть по своим, но, надеюсь, понятным причинам».
Между тем, проблема произвола работодателей в России получила серьезный размах. И, как заявляет автор книги, война начальника и подчиненного – это буквально битва Давида и Голиафа. С одной стороны, утверждает Илья Строков, для работодателей создается множество пособий, для них проводят тренинги, на которых учат, как увольнять, какие методы давления использовать. С другой стороны, для сотрудников эта информация остается закрытой, поэтому они не знают, как защищаться.
Полную версию сообщения нашего корреспондента в Москве Егора Виноградова слушайте в информационно-аналитической программе «Хроника дня».