1. Перейти к содержанию
  2. Перейти к главному меню
  3. К другим проектам DW

23 октября 2007 г.

О своем решении Еврокомиссия объявила на заседании Европарламента в Страсбурге. Но это не означает, что выдача «голубых карт» начнется немедленно.

https://p.dw.com/p/BvoE
Сегодня высококвалифицированные мигранты предпочитают, помимо Америки, Канаду и Австралию, а вот в европейские государства стремятся не особоФото: picture-alliance/ dpa
Greencard: Computerspezialist Chinbat Hasbagana aus der Mongolei
Специалист из Монголии получил возможность работать в компании Newtron AG в ДрезденеФото: AP

А после этого её предстоит ратифицировать парламентам государств Евросоюза. Практическое введение «голубых карт» позволит квалифицированным специалистам из третьих стран получать разрешение на работу во всех 27 странах ЕС на двухлетний срок с возможностью продления. И в этом отношении европейское новшество напоминает «зелёную карту», практикуемую в США. К желающим получить «голубую карту» в государствах Европейского Союза будет предъявлен ряд жестких требований.

Прежде всего, эти специалисты не вправе занимать рабочее место, на которое уже претендует постоянный житель любой из стран Евросоюза. Кандидатам из третьих стран понадобится, кроме признаваемого в Европе диплома, и как минимум трёхлетний стаж работы по специальности. Европейские профсоюзы отреагировали на инициативу Еврокомиссии отрицательно, опасаясь, что приток квалифицированных, но дешёвых работников сведет на нет всё, чего добились рабочие и служащие европейских государств. Чтобы исключить подобную угрозу, Брюссель предлагает, чтобы начальная зарплата обладателей «голубой карты» не менее чем втрое превышала минимальный размер оплаты труда в том государстве, в котором и будет работать обладатель «голубой карты».

Скептически настроены и некоторые политики в Великобритании, Нидерландах и Германии, назвав предложение Еврокомиссии «централизацией, заходящей слишком далеко». Эксперты опасаются еще одной, не менее важной проблемы. Приезжая работать в Европу, специалисты из слаборазвитых в экономическом отношении стран ослабляют научно-промышленный потенциал родных государств и препятствуют усилиям международного сообщества поднять их экономики. В свою очередь руководители крупных европейских компаний заявляют, что научно-технический прогресс вскоре ощутимо замедлится и без «свежих мозгов» квалифицированных сотрудников из азиатских или африканских стран станет попросту неэффективным. Подавляющее большинство жителей ЕС не верит в систему строгого отбора исключительно высококлассных специалистов, а потому введение «голубых карт» может вызвать протесты населения европейских стран, выступающих против и без того массового наплыва эмигрантов. Тем не менее, наблюдатели уверены, что уже в ноябре Совет министров ЕС утвердит план Еврокомиссии.

Пропустить раздел Еще по теме

Еще по теме

Показать еще