"Женский прорыв" на немецком рынке занятости

В целом, экономический подъем, наблюдаемый в Германии с лета 2006 года, привел к снижению количества безработных и увеличению занятости в стране. Удивительным является лишь тот факт, что в некоторых федеральных землях положительные сдвиги на рынке труда коснулись, прежде всего, женской половины населения.

К примеру, в земле Гессен в период с августа 2006 года количество безработных женщин снизилось на 11 процентов (в абсолютных числах 15542 человек), в то время среди мужчин этот показатель составил всего 7 процентов (9879 человек). Подобная статистика Федерального агентства по труду Гессена, в общегерманском масштабе достаточно необычна. Как бы там ни было, обычно экономический подъем влечет за собой увеличение числа рабочих мест в таких традиционно "мужских" отраслях как машиностроение или строительство, а женщины остаются в числе "догоняющих".

Причины "женского прорыва"

Если не брать в расчет возможность статистической ошибки, основных причин "женского прорыва" может быть две. Предположительно, они кроются в особенностях спроса и предложения на рынке труда, а также в разной степени готовности мужчин и женщин исполнять ту или иную работу.

Что касается федеральной земли Гессен, то в этом регионе традиционно преобладает сфера услуг. По словам представительницы Федерального агентства по труду Ангелы Кёт (Angela Köth), рабочие места за исследованный период времени (с лета 2006 года) чаще возникали в сфере здравоохранения и торговли, а также офисной и канцелярской деятельности. "В этих отраслях, как и раньше, по большей части работают женщины, - считает Ангела Кёт, - этим и объясняется подобный подъем".

Что касается желания или нежелания мужчин и женщин выполнять определенные виды работы, то причина, скорее всего, заключается в том, что даже после продолжительного периода безработицы женщины обычно стараются вернуться в ту же область деятельности, в которой они работали и раньше. Учитывая тот факт, что большинство из них было занято в сфере услуг, удается им это без труда. Мужчины же, традиционно занятые на производстве, порой не имеют такой возможности, поскольку выполняемая ими работа либо не пользуется тем же спросом, что и раньше, либо больше не существует в чистом виде.

Все относительно

При оценке статистических показателей занятости необходимо учитывать и сезонные особенности на рынке труда. Прогрессирующее восстановление немецкой экономики вкупе с мягкой зимой привели к тому, что число сезонных безработных в сфере строительства в этом году оказалось значительно ниже, чем обычно. Соответственно ниже был в весенние месяцы и прирост занятости в этой отрасли, в которой по большей части преобладают работники-мужчины.

Последним, не менее важным штрихом к картине служит и тот факт, что многие женщины, не имеющие работы в связи с декретным отпуском или отпуском по уходу за ребенком, не являются официально зарегистрированными безработными. При этом их возвращение на рабочие места статистически учитывается, тем самым, усиливая эффект "женского прорыва" на рынке занятости. (юс)