1. Преминаване към съдържанието
  2. Преминаване към главното меню
  3. Преминаване към други страници на ДВ

В Германия броят на безработните спадна под 4 милиона души

14 юли 2007

През април безработните в Германия бяха най-малко от 4 и половина години насам: 3 милиона 967 хиляди души. Ето как това се коментира от нашия икономически наблюдател Карл Завацки:

https://p.dw.com/p/BFmN

Радващото развитие на трудовия пазар, граничещо с чудо на фона дългогодишната голяма безработица, се дължи преди всичко на две причини: от една страна добрата конюнктура предизвиква повече заетост, а от друга страна ефект оказват реформите на трудовия пазар, стартирани от бившия канцлер Герхард Шрьодер. В агенциите за трудово посредничество по места се работи по-бързо и по-целенасочено; освен това на онези безработни, които не полагат сами усилия за намиране на работа или се измъкват от предлаганите им работни места, им се намаляват помощите. Към това се прибавя, че за дългосрочно безработните помощите бяха генерално намалени. Това също стимулира готовността за намиране на работа.

Ала без подема на икономиката тези реформи на трудовия пазар не биха имали ефект. Защото, когато икономиката тъпче на място и предприятията не изпитват потребност от допълнителна работна ръка, усилията за трудово посредничество и съкращенията на помощите за безработни са напразни. Подемът обаче подпомага ефекта от реформите. Благодарение на добрата конюнктура производствените капацитети на повечето фирми са натоварени до крайна степен. Предвид на многото поръчки повечето фирми увеличават производството и търсят нови сътрудници. Докато преди две години в агенциите по труда бяха регистрирани 420 хиляди работни места, то понастоящем вакантните места са 920 хиляди. Във все по-голям брой региони и браншове дефицитът на работна ръка е междувременно вече сериозно препятствие за по-нататъшния растеж на икономиката. Най-търсени са инженери и компютърни специалисти, каквито явно не достигат в Германия.

За пореден път проличава, че икономическият растеж не е най-важното, но без него нищо важно не се развива. Или с други думи казано: когато икономиката бележи ръст, много проблеми, пък макар и не всички, стават по-лесно разрешими.

Така например държавната администрация на трудовия пазар и на осигуряването срещу безработица след не една и две години на дефицити, изчислявани в двуцифрени милиардни числа през т.г. не само ще се справи с плащаните вноски, а дори ще има и превес-печалба. Т.е.: федералният министър на финансите няма да трябва да балансира дефицита през тази година с данъчни постъпления. Благодарение на добрата конюнктура и нарастващата трудова заетост в данъчните управления постъпват повече средства, а в социалните осигуронки – повече вноски. Най-важното е обаче, че междувременно в Германия ръст бележи и личното потребление, който допринася във Федералната република за повече от половината БВП.

Явно се долавя и промяна в общата атмосфера. Намаляват вайканията, налага се оптимизмът. Ако не се стигне до шокови влияния отвън и световната икономика като цяло продължи да се развива позитивно, икономическият възход в Германия ще трае още дълго и ще стимулира трудовия пазар. Прехвърлянето на психологически важната граница от 4 милиона безработни в положителна посока е колкото радващо толкова и съществено, ала за съжаление от това позитивно развитие не се ползват всички безработни. Онези, които са вече от дълго време насам без работа, онези които страдат от хронични заболявания или са частично инвалидизирани, по-възрастните безработни или имащите слаба професионална квалификация, въпреки положителното развитие и сега нямат особени шансове да намерят работни места. Което обаче означава: за политиците и социалните партньори радващото развитие на трудовия пазар трябва да бъде стимул да продължават да наблягат на икономическия растеж и да доизграждат службите за посредничество. В това отношение има още какво да се желае.