1. Перейти к содержанию
  2. Перейти к главному меню
  3. К другим проектам DW

В поисках работы - в Германию

rus_vdt5 января 2013 г.

Немецкий концерн Siemens дает образование иностранным сотрудникам. Молодые люди из Испании, Греции и Португалии после профобучения становятся специалистами по электро- и мехатронике. 3 тысячи желающих на 29 мест.

https://p.dw.com/p/17ESt

Пируэты на льду пока даются с трудом. Впрочем, не удивительно, ведь сегодня у Эммануэлы Милиори лишь пятое занятие.

23-хлетняя девушка из Греции начала заниматься фигурным катанием только в Берлине. На льду она пока держится неуверенно.

Эммануэла Милиори
программист

"Не знаю, как это правильно сказать по-немецки, но удерживать баланс очень сложно. Если держишь баланс, то на льду можно делать все, что угодно".

На следующий день в учебном центре концерна Siemens. Здесь Эммануэла тоже новичок. И, хотя у себя на родине девушка уже получила образование программиста, в Германии она снова начала учиться на … электрика.

"Сейчас я подключаю второй переключатель, розетку и лампочку. Все это я еще должна соединить между собой".

Эммануэла - одна из 29 человек, которые начали обучение на Siemens в Берлине. Группа получилась многонациональной, т.к. ребята - из 13 стран Европы. Поиски работы у себя на родине для многих из них, в том числе и для Власиоса Ницоса, закончились ничем.

Дипломированный инженер на протяжении почти года не мог найти работу. В итоге решил попытать счастья в Германии.

Власиос Ницос
инженер
"У тебя нет ни работы, ни денег, а жить надо. Сейчас мне 25 и нужно начинать строить свою жизнь, а работы нет ".

Вот и решился молодой человек попробовать начать все с нуля.

"Власиос, не так много. Это должно напоминать лебединую шею. Сначала отрежь".

На 29 учебных мест было подано три тысячи зачявок. Для Эммануэлы и Власиоса самое сложное - экзамены и собеседования - уже позади.

Теперь главное испытание - выучить все термины по-немецки. То, что преподаватель - сам грек, не помогает.

Кристос Апабитис
препоадаватель
"На занятиях мы не говорим по-гречески, общаться нужно только по-немецки, чтобы ребята смогли выучить: как что называется. Если они не будут учить немецкий, то не сдадут экзамен. Я знаю, о чем говорю".

Поэтому сразу после занятий по профподготовке молодые люди отправляются на курсы немецкого языка. Каждую неделю по 9 дополнительных часов к стандартной образовательной программе.

В Берлин Эммануэла приехала 5 месяцев назад. Осталось три года.

По завершению учебы она должна вернуться на родину, где ее ждет работа в греческом филиале Siemens.

Васиос Ницос
инженер
"Я считаю, что на Siemens в Греции нам тоже пригодится немецкий. Сименс - компания мирового масштаба со штаб-квартирой в Германии. Вполне возможно, что и в Греции нам придется говорить по-немецки с нашими коллегами. Поэтому знание языка очень важно".

Два образования. Два языка. Высокая мотивация. Такие специалисты Сименсу нужны, правда, обучение их обходится недешево - оно почти на треть дороже подготовки их немецких коллег.

Математика проста: во время обучения иностранцы получают не только ежемесячную выплату в размере 800 евро, им предоставляется жилье, а также оплачиваются четыре поездки на родину.

Будет ли реализовано запланированное и вернутся ли эти молодые люди в Грецию? Этого гарантировать никто не может, учитывая плачевное состояние греческой экономики.

Васиос Ницос
инженер
"Я не могу сказать, что буду делать через три с половиной года... Никто не знает, что будет с Грецией. Поэтому сейчас что-либо решать я не могу".

Несмотря на то, что имея уже один вузовский диплом в кармане, ребятам пришлось осваивать дополнительную профессию, никто из них о своем выборе не пожалел. Ведь здесь, в Германии, у них появился, по крайней мере, дополнительный шанс найти работу.